徐州律师网提醒您，未婚先孕可能涉及以下一些法律问题： 一、生育相关问题 （一）社会抚养费：虽然现在生育政策有所调整，但在一些地区，如果未婚生育，可能仍需要依法缴纳社会抚养费。比如在某些地方，若符合法定婚龄但未登记结婚就生育子女，通常会按照当...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/zt/lihun/8052.html 分类：婚姻家庭 点击：1860 日期：2025-01-17徐州律师网提醒您，徐州地区工伤赔偿标准主要依据《工伤保险条例》和《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》等相关法律法规，具体如下： 一、一级至四级伤残待遇标准 （一）一次性伤残补助金 一级伤残：本人工资 27 个月 二级伤残：本人工资 25 个月 三级伤残：...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/zt/gongshang/8051.html 分类：工伤赔偿标准 点击：1120 日期：2025-01-17一、定义： 意外事件是指 外来的 、 突发的 、 非本意的 、 非疾病的 使身体受到伤害的客观事件。这四个要素是认定意外事件的关键标准。 二、外来的要素认定： 外来是指伤害是由被保险人身体外部的原因造成的。例如，被保险人在马路上行走时，被一辆违规行驶...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/zt/8050.html 分类：法律专题 点击：117 日期：2025-01-172025年1月15日，最高人民法院举行新闻发布会，发布《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（二）》及典型案例，并回答记者提问。最高人民法院民一庭庭长陈宜芳，最高人民法院民一庭副庭长吴景丽，最高人民法院民一庭二级高级法官王...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/anli/8049.html 分类：经典案例 点击：114 日期：2025-01-16《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（二）》已于2024年11月25日经最高人民法院审判委员会第1933次会议通过，现予公布，自2025年2月1日起施行。 最高人民法院 2025年1月15日 法释〔2025〕1号 最高人民法院 关于适用《中华人民共...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/fagui/8048.html 分类：法律法规 点击：199 日期：2025-01-16死亡赔偿金不能作为遗产被继承，原因主要有以下几点： 一、法律规定层面 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条规定，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。而 死亡赔偿金是在受害人死亡后，由相关责任人支付给死者近亲属的赔偿费用，不属于死者...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/zt/lihun/8047.html 分类：婚姻家庭 点击：990 日期：2025-01-16徐州律师网提醒您，离婚时放弃房屋所有权致债权人权益受损，该行为是可以撤销的。依据《中华人民共和国民法典》第五百三十八条规定，债务人以放弃其债权、放弃债权担保、无偿转让财产等方式无偿处分财产权益，或者恶意延长其到期债权的履行期限，影响债权人...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/zhishi/susong/8046.html 分类：诉讼指南 点击：1320 日期：2025-01-15一、享受年休假的条件： 《企业职工带薪年休假实施办法》第三条：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。 二、年休假的计算： 《职工带薪年休假条例》第三条： （1）职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； （2）已满10年不满20年的，年休假10天...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/fagui/8044.html 分类：法律法规 点击：80 日期：2025-01-15徐州律师网提醒您，受了工伤后，劳动者可以按以下步骤处理： 一、就医与证据保留 （一） 及时就医：受伤后要尽快前往签订服务协议的医疗机构进行救治，紧急情况下可先到就近医疗机构急救。 （二）保存证据：保留好病历、诊断证明、检查报告、医疗费用票据等...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/zt/gongshang/8043.html 分类：工伤赔偿标准 点击：1360 日期：2025-01-14公司通知员工在家待业期间，是需要发放工资的，但会因不同情况而有不同的发放标准。具体如下： 一、停工停产在一个工资支付周期内 根据劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳...
https://www.xzlawyer.comhttps://www.xzlawyer.com/fagui/8042.html 分类：法律法规 点击：1721 日期：2025-01-14